HR Manager:in

Employer Branding ist für Sie als Personalleiter:in die zentrale strategische Maßnahme, um Ihr Unternehmen attraktiv zu positionieren und gleichzeitig von anderen Wettbewerber:innen am Arbeitsmarkt abzuheben.

Dafür bedarf es eines guten Marketingkonzepts und vor allem einer guten Markenbildung. Nur so können Sie die Effizienz der Personalrekrutierung und auch die Qualität der Bewerber:innen dauerhaft steigern.

Um den Erfolg Ihrer Marketingwirkung zu messen und in Folge Ihr Konzept entsprechend zu adaptieren, unterstützt Sie der »OBSERVER« mit seinem umfassenden Media Service.

Vom täglichen Pressespiegel in der Früh mit allen aktuellen Clippings bis hin zur analytischen Auswertung Ihrer medialen Resonanz begleitet Sie das Wiener Media Intelligence Unternehmen mit seinen Experten.

Auch eine eigens für Sie angelegte Marktforschung gibt Ihnen die Möglichkeit, weitere Einblicke in das öffentliche Meinungsbild zu bekommen.